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2020年度臨床研修医 採用スケジュールと募集要項

採用スケジュール(2019年)

6月  1日(金)  募集開始 (各回共通)
13日(木)  マッチング参加登録開始
7月 19日(金)  応募締切 (第1回:7月28日(日)選考試験分)
28日(日)  第1回 選考試験日
8月  1日(木)  マッチング参加登録締切
 9日(金)  応募締切 (第2回:8月18日(日)選考試験分)
18日(日)  第2回 選考試験日
9月  5日(木)  希望順位登録受付開始
19日(木)  希望順位登録中間公表前締切
20日(金)  中間公表
10月  3日(木)  希望順位登録最終締切
17日(木)  組み合わせ結果発表

応募方法等

応募資格 (1)日本の医師国家試験受験予定者及び合格後、医師免許証を取得する見込みの者。
(2)本学が実施する採用試験を受験し、厚生労働省マッチングシステムに参加、順位登録する者。
プログラムと定員 日本医科大学千葉北総病院臨床研修プログラム  定員:12名
※募集定員は希望人数のため変動する場合あり。
選考試験日 第1回    2019年7月28日(日)
第2回    2019年8月18日(日)
※いずれか都合の良い日を選択できます。
応募期間 第1回    2019年6月1日(土)~ 2019年7月19日(金)必着
第2回    2019年6月1日(土)~ 2019年8月9日(金)必着
選考方法 書類選考、筆記、面接
応募書類

応募者は、(1) ~ (6) の書類を揃え提出のこと。
※書類 (1) ~ (3)は、当院ホームページからダウンロードしたものを使用すること。
(6)は当院ホームページからダウンロードしたものも使用可 (任意様式)
(8)の書類については採用後に提出すること。
なお、書類は提出先にも備えてあるので請求のこと。

(1) 2020年度研修医採用願 (PDF:79KB)        1通
(2) 履歴書(指定様式:写真貼付、縦4cm×横3cm)  (PDF:62KB)                                                                                                              1通
(3) 志望動機と自己アピール(自筆)  (PDF:66KB)    1通
(4) 卒業(見込み)証明書                       1通
(5) 成績証明書(1年次から5年次) 1通
(6) 健康診断書 (PDF:64KB)         1通
(7) 誓約書(採用決定後に提出)          1通
(8) 医師免許証の写し(取得後直ちに提出すること) 1通

  日本医科大学千葉北総病院 庶務課 (担当 : 石川)
〒270-1694 千葉県印西市鎌苅1715
TEL 0476-99-1111(代表)
FAX 0476-99-1911
E-mail : r-ishikawa@nms.ac.jp
※選考時間帯等の連絡はメールで行うため、メールアドレスは必ず記入のこと。

処遇等

研修期間 2020年4月1日  ~ 2022年3月31日  (2年間)
指導体制 指導医は常勤の医師であり、研修医に対する指導を行うために必要な経験及び能力を有している。
原則として、すべての診療科に配置されており、個々の指導医が勤務体制上指導時間を十分に確保している。
処  遇 1.臨床研修医は常勤とし、臨床研修医就業規則に基づき勤務する。
2.研修手当金
             1年目:本給 279,700(税込)  ※宿日直手当込み
             2年目:本給 284,700(税込)  ※宿日直手当込み
             ※宿日直手当:平日5回 / 月(内、土曜日1回含む)の場合
             その他: 別途、通勤手当有り(上限 100,000円/月)
             なお、各種税金、保険料等が引かれます。
3.諸手当
   ①宿日直手当  :有
   ②通勤手当   :有
4.始業及び終業時刻
   始業時刻:8時30分、終業時刻:17時30分
  (休憩時間: 1時間)
5.休暇
          有給休暇(1年次) :10日
   有給休暇(2年次) :11日
              夏季休暇         :有(5日)
              年末年始休暇       :有(12月30日~1月4日)
6.時間外研修、休日研修、日直・当直の有無
   ①時間外研修  :有
   ②休日研修   :無
   ③日直 ・ 当直   :有
7.宿舎   :有
8.研修室  :有(3室)
9.日本私立学校振興・共済事業団(健康保険、年金等、
  社会保険制度)に加入する。
10.労働者災害補償保険に加入する。
11.雇用保険  :有
12.健康診断  :年一回以上定期的に実施する。
13.医師賠償責任保険 :病院単位で加入している。
   また、研修医個人でも加入を強く推奨する。
14.学会、研究会等への参加  :可  費用負担  :無
医療安全の ための体制 医療安全管理部を設け、専任の安全管理者を配置している。
その他 ※ アルバイト(診療)は禁止する